En soumettant régulièrement les employés à des tests, l’objectif du programme est de fournir un niveau de protection supplémentaire qui contribuera à protéger les travailleurs et les clients – ainsi que le gagne-pain des propriétaires de petites entreprises en réduisant la propagation de la COVID-19 dans les lieux de travail et les communautés.

« En fournissant ces trousses de dépistage gratuites, non seulement nous assurerons la sécurité des gens dans notre communauté, mais nous espérons aider nos petites et moyennes entreprises à se remettre sur les rails après une année très difficile », a déclaré John Wishart, PDG de la Chambre de commerce pour le Grand Moncton.

L’identification des travailleurs asymptomatiques et présymptomatiques par le biais du programme permettra aux différents milieux de travail d’identifier de façon proactive les cas de la COVID-19 qui auraient pu autrement passer inaperçus, favorisant ainsi la sécurité des employés et la continuité des activités.

« Comme la Dre Russell en a beaucoup parlé, la phase verte du rétablissement consiste à « vivre avec la COVID », ce qui signifie qu’à mesure que les Néo-Brunswickois se font vacciner, les futurs cas de COVID-19 sont beaucoup plus susceptibles d’être asymptomatiques, a ajouté Krista Ross, PDG de la Fredericton Chamber of Commerce. Le dépistage systématique en milieu de travail des personnes qui ne présentent pas de symptômes deviendra donc un outil plus important qu’aux premiers jours de la pandémie. »

La collecte de données est également un élément clé du programme, et toutes les entreprises participantes devront soumettre régulièrement leurs résultats de dépistage. Ces données accumulées seront communiquées à Santé Canada et au ministère de la Santé du Nouveau-Brunswick.